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第90章 招人（第1页）

转了一圈后，陈飞扭头看向一旁的蒋馨婷，“怎么样，还满意吗？

蒋馨婷环顾四周，店铺的每一个角落都显得精致而有序，整个装修风格不仅达到了标准而且还超出了她的预期。

她点了点头，眼神里浮现出一丝难以掩饰的激动，“嗯，真的很不错。”

两人都对整体的装修效果表示满意，陈飞于是看向一旁等待反馈的设计师刘磊，肯定地道：“整体效果不错，就这样了吧，辛苦你们了。”

听到陈飞的肯定，刘磊的眼中闪过一丝如释重负的光芒，他有些激动地问道：“那陈先生，您什么时候方便来公司把剩下的尾款结一下呢？”

陈飞略微思考后回答道：“就明天吧，我明天过去。”

“好嘞，陈先生。”

刘磊满脸笑容地应道。

等到刘磊离开后，陈飞再次看向蒋馨婷，开始商量下一步的计划，“现在店铺已经装修好了，我们接下来要做的就是招聘员工了。

你有没有想过我们需要招多少人？”

蒋馨婷认真地思索了片刻后回答道：“我觉得我们需要招一个店长，一个大师傅，三名普通烘焙师，三名学徒，一名茶饮师，还有大约4名服务员。”

陈飞继续问道：“那你有没有想过他们的工资应该是多少？”

蒋馨婷认真地思索了片刻后，缓缓地回答道：“我之前在家没事的时候，自已也查了一下相关行业的工资水平。

店长作为店铺的管理核心，月薪到时候可以给到一万五。”

“大师傅，因为需要丰富的烘焙经验和技艺，月薪一万二应该比较合理；普通烘焙师，考虑到他们的工作经验和技能要求，月薪七千应该是一个适中的水平。”

“对于学徒，由于他们还在学习阶段，月薪四千可以作为起步薪资；茶饮师，负责调制各种茶饮，需要一定的专业技能，月薪可以设定为六千。”

“至于服务员，我们可以学习好利来，招几个形象好的帅哥美女用来吸引顾客，到时候月薪可以开到6000。”

陈飞听后，眼中闪过一丝惊讶。

他没有想到蒋馨婷竟然做了如此详细的准备，看来她对于这件事真是上心了。

“不过，服务员只招4个，会不会有点少？”

陈飞微微皱眉，提出了自已的疑虑。

“蒋馨婷微微一笑，解释道：“才开业的时候，我们不确定客流量会有多大，所以先招4个服务员应该足够应对。

如果以后客人确实多了，我们再根据实际情况继续招聘。”

“行，就按你说的来，不过服务员就别招男的了，全部招女孩子吧。”

蒋馨婷闻言白了他一眼，“好呢，听你的。”

接着，两人来到附近的打印店，制作了几张招聘启事，并将其张贴在店铺的显眼位置。

同时，两人还在各大招聘网站上注册并发布了招聘信息。

……

又过了十来天时间，陈飞和蒋馨婷终于完成了所有员工的招聘工作。

整个招聘过程中，陈飞只参与了店长的面试环节。

面试店长的是一个叫丁翠的34岁的女人，有过7年的管理经验。

经过一番面试后，陈飞和蒋馨婷都觉得她很合适，于是就直接定了她。

最后给她的待遇是3个月试用期，试用期内工资12000，交五险一金，转正后工资15000。

在店长面试结束后，其他的员工招聘工作便主要由蒋馨婷和丁翠负责，陈飞则乐得做了个甩手掌柜。

当所有员工都招聘完毕后，蒋馨婷与陈飞进行了简短的商量，决定在三天后的周六正式开业。

这个时间段正值周末，人流量大，有利于吸引更多顾客进店消费。