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第4章 场中的人和事（第4页）

现今主管对工作疏于监管，他偷懒缺勤都算不上大事，如果新的上司是个认真严谨的角色，恐怕就没这等惬意了。

还没轮到我分呢，不过你也知道我年后就要离开这个岗位了。

以后多多照顾我儿子就好。

听到这里，李大妈也不免多舌起来。

陈老板挥挥手，分析道：

"我相信新的领导恐怕不会分到咱这一块，可能会从别处调任一个新的店长来。

毕竟我新上任不久，资历不够当店长啊。

"

微微叹了口气，说道：“尽管店长职位不算太高，但也还算有点权力，算是个小头目吧。

"接着他讲述起最近几次店长会议中的情况：

"几个店长似乎都开始互相争斗起来，看样子晋升机会渺茫。

因为我们的级别差异明显，估计还是会从外面引进新的人员来补充吧。

"

猛然拍了一下脑袋，他提醒自已：

"对，我离职前还有工作交接呢。

为了避免你在交接后遇到新人换岗被指责的问题，最好现在就把关键点交待清楚。

"于是他对陈生详细说明了交接工作的注意事项。

陈老板明白这点工作繁杂：

"趁着上午人少，我会跟你说一下交接细节。

我走之后短时间内应该会有新店长接手，工资说不定还能有十多元的小涨幅呢，这些你可以转交给新来的负责人。

"接着他在柜台下方取出账本，两人忙碌地将除了商品盘点之外的工作进行了全面交接。

对于一个小杂货店来说，账簿仅次于商品的重要性。

他们甚至还讨论了一些特定事项，如允许对损耗商品多报销，商品接近保质期如何分配，以及怎样更符合上级期待等细节。

陈老板暗自想，这些里面可藏着不小的油水，毕竟这已经是近现代小型超市的标准。

杂货店里各类货物繁多，原本统一体系后来逐渐分化为专门售卖副食品的部分。

此刻许多副食品仍在店内销售，种类可谓齐全。

午后，门外已排起长龙，生意持续火爆。

直到陈老板忙碌完毕回到院内，天色已暗了下来。

院内开会的人都陆续到达，三位老先生早已坐定。

他混在人群中，放下饭盒后搬了张小凳，在角落里静静地坐下。

一坐到位，他就听见：“王主任来了！”

几位长辈立刻满面笑容迎出门外。

王主任是个五十上下的中年男子，嗓音浑厚响亮：“街道办事处先给各位拜年，祝新年快乐！

我来就是送过年必需物资。

大家拿上户簿去财务室排队领取：一两食用油、猪肉票和小袋糖果！”

周围随即传来阵阵掌声和谈话声。

在王主任稍事压低喧闹声后，屋内外安静了下来。

“今天还有一个好消息，95号大院的居民这一年表现很好！

因此，街道办决定发给每个家庭奖励：一两油、肉票和花生瓜子糖果！”

消息传开，院子里霎时间热火朝天。

陈生内心估算，这些礼物确实丰厚，但对于人口众多的家庭来说，分配到每人头上可能就没有那么充足了。