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第451章 不要停止学习的脚步（第1页）

在曾国藩看来，勤俭才能持家，只有勤劳和节俭才能让一个家庭兴旺发达。

凭借曾国藩严谨的家风家训，曾家后人二百多年来始终人才辈出，各行各业的名人和有影响力的行业翘楚二百多人，不得不让人赞叹好家风的影响力。

林则徐曾表达过这么一个观点：“子孙若如我，留财做什么？贤而多财，则损其志；子孙不如我，留钱做什么？愚而多财，益增其过”

。

在他看来，留给子孙最好的东西不是财富，而是品德，如果子孙品德高尚，留给他们财富反而让他们无所适从，如果子孙不成器，留给他们财富会让他们堕落。

放眼现实，我们不难发现，那些家风好的家庭，孩子待人接物处理得当，彬彬有礼，尊老爱幼，和同学们友好相处，学习成绩优秀，深得同学和老师喜爱。

反观家风败坏的家庭，孩子自私自利，不懂礼貌，不爱学习，经常与同学闹矛盾，甚至打架，成为“问题孩子”

，甚至有的触犯法律。

由此可见，孩子能否成才，与家庭环境有很大的关系，好的家风才会有人才辈出的可能性。

而傅家，就是典型的好家风代表。

他们家人，一直努力奋斗，克勤克俭，并没有因为实现了阶层跨越就开始铺张浪费甚至自视甚高，仍旧是谦逊待人，人就是低调处世。

其次傅亦瑶的家庭氛围更加和谐温馨。

家，是我们温暖的港湾；家人，是我们坚强的后盾。

成功的时候，我们希望能够与家人分享快乐，失败的时候，我们希望得到来自家人的温暖。

一家人，能坐下来一起吃饭，一起聊天都是幸福。

温馨和谐的家庭，能够让我们有底气面对困难。

即便再大的困难，我们也有信心跨过去。

同舟共济，同甘共苦是一家人面对困难一致的选择。

俗话说得好，“人心齐，泰山移。”

温馨和睦的家庭，大家都相互关心，相互帮助，既能共享成功的喜悦，更能共同面对生活的挑战。

在这样的家庭中成长的孩子，必然是一个充满爱、对未来充满希望的孩子。

一家人，不就应该荣辱与共吗？一家人，不就应该携手并进吗？

反观争吵不断的家庭，家人之间的情感淡薄，关心利益胜过关心彼此。

这样的家庭只能同享福，不能共患难，一旦出现问题，必然是“大难临头各自飞”

。

兄弟反目，子女与父母成仇，甚至多年不见面。

这样的家庭名存实亡。

自私冷漠是他们骨子里的东西，身体里流的血都是凉的。

所以说，想要一个家庭人才辈出，首先就要家庭成员之间相互关爱，帮扶弱者，形成温馨和睦的家庭氛围，展现出家庭该有的亲情和温暖，家庭氛围的好坏，往往决定家庭成员的好坏，而家庭成员的好坏，也会影响家庭氛围的形成。

“老婆，我周五晚上还是和你一起回去，不过周日你得自己或者让哥哥送你回来了，我临时有事情，领导今天下班通知的。”

“行，我没问题，你该忙忙你的。”

米巨磊的工作性质傅亦瑶清楚，所以她不会过于纠缠，更不会刨根问底。

“谢谢老婆理解。”

有些工作，米巨磊真是没法交代，保密条款摆在那里。

“大概几天，这个能说吧？”