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第九十五章 黄安的改革（第1页）

黄安觉得公司的人才结构不合理，需要调整。

让白成刚招揽人才：电器类研究生招三名，工程类研究生两名，图纸设计类研究生一名。

同时，广招各类工人，商城籍的木工、电工、机械工、建筑工等近四百名，其他地方人才六百多名。

公司实行考核奖罚机制，其管理已形成网络化，层次化。

公司拥有七个子公司，四个部，即建筑建材装潢公司，科技开发公司，市政建设建筑维修公司，镀锌材料开发公司，城市废弃物回收利用公司，建筑修复艺术公司，食品业开发公司。

有财务部、人事部、业务部、销售部，并设立了一个综合型大办公室。

到年底，总公司纯利润上亿元，是公司成立以来达到的一个新高值。

公司的发展得到了区委的关怀。

为了组建城市废弃物回收利用公司，区委领导到黄安公司进行了考察论证，认为黄氏公司的管理人员，在苏州石英厂工作过，知道环保的重要性，特别是该项目经理来福，深受环境污染之害，该项目交给该公司，区委放心。

其实该项目有六家竞争，最后是区委领导投票打分，黄安取得了经营权。

这项目取得后，区委批地五十亩，以最低价卖给黄安，同时，拨付环境辅助资金五百万，属低息贷款。

当年就建成投入生产，对金属、非金属等项进行分离、消毒、处理，有些材料经高温处理后，直销到厂，有些则作为垃圾，进行回填工程，由公司支配。

此项目，当年收益可观，获近百万的纯利。

对此，江书记起了大的作用，同时，为来福及“矽肺病”

事件，江书记也帮了大忙，黄安十分感激江书记，就买了些保健品、健身器材、高级电脑，并从公司支出五十万，送到江书记家。

当天晚上，江书记正好没有应酬，黄安与来福去了，把东西放好，并说了些感谢的话。

江书记问到处理厂的运行情况时，黄安又做了汇报。

江书记说，黄总呀，到这来创业不容易，能走到今天，完全是你自己的努力。

但我不能不提醒你，你们厂是搞废物回收利用的，可不能再成为废品制造车间呀。

黄安说，领导批评，我时刻记着。

江书记说，不是领导批评，是市民批评。

已有上访信到区委了，说你们收废品时，保管不当，逢雨天，一些废物遇水下流，臭气熏天；还有，机器的声音太大，超分贝，环保局的技术人员已写出报告，近期我已安排钱主任深入到你们公司，协商解决。

临走时，江书记说，东西我收下了，钱，我不能要。

还说，你看，老孙是大学教授，每月近万收入，我也有五千多元收入，我们只有一个孩子，用得了这么多钱吗？最重要的是，我们党的干部，就是给人民干事的，毛主席说叫为人民服务，如果为你们服务还收服务费的话，那么就多缴点税吧？给我钱，这是不行的。

我说小黄呀，不光是给我钱不行，你们在哪发展都不能用钱与权做交易，如果这样的话，就变味了。

又说，电脑家里有，用不上，就拿回去，放在你们公司用。

来福走在路上，跟黄安说，江书记没有到厂过，咋就了解这清楚？

你没听江书记说吗？是群众举报。

黄安说，一般说来，群众举报的事情就比较真。

来福说，哥，我也是受过害的人，难道我能不知道要把这回收废品处理好？上次我跟四哥豹子提起，说起建房子，拉来的废品不能及时处理，就先拉进房子里去，防止污水横流，蚊虫满天。

对噪音，要进行销声处理。

可四哥说，来福，病了一次病呆了？大哥闯下这一片天地不容易。

这就要求我们处处都得节约，防止跑冒滴漏，只有这样，才能越做越好，做大做强。

听了四哥的话，算算投资，不要也要二百来万，觉着四哥讲得很对，也就没办。