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第455章 工资调整方案（第1页）

下面我宣布，所有分区由原来的五个等级，改称3个，1区作为核心的核心，标记为行政区，2区到25区，标记为生活区，26区到56区，为生产区循环区；各区荣誉值消耗也分成三个等级。

A级、活动范围1区到56区，每日消耗100点；

B级，活动范围2区到56区，每日消耗50点；

C级，活动范围26区到56区，每日消耗10点；

全体工资范围是所在地区日消耗荣誉点的5倍到30倍；会有不定时的任务发布，又是一项收入来源；生存无忧，想要生活的好，就用努力学习，让自己值钱，懒惰者只能维持最低生活保障，想要好的生活，就需要自己去创造，机会平等！

此时有一个区长举手提问。

“请问，如果有人生病，长时间不能参加工作，没有收入怎么办？”

我看见有人提问，很是佩服他的勇气。

“很好的问题，如果是工伤，单位负责，如果仅仅是个人行为，可以申报灵脑，暂停荣誉值消耗，甚至治疗免费。

这个在灵脑系统中都有，情况多种多养，这里时间有限，不可能全说到，只有自己去查，我再次强调，只要个人努力向上，生活只会越来越好。”

又有人提问。

“这样改制，物品消耗量会增加很多，如果出现供应不足怎么办？”

“这个问题你们不用担心，物品非常充分，底线是不能浪费，地表通道已经打开，我们的物资种类会更多。

还有一点建议，某些行业不是生活必需最好改行，每个人每个企业都有生产计划和产能的限制，都需要上报灵脑，避免产能过剩，特别是装修装饰，服装，食品，玩具等等，灵脑会及时提醒，如果不听劝告，会有相应的惩罚。

每个人面临是事情都会记录，以备他人查阅，犯错误多少和触碰底线多少，将会列入这个人的综合评价。

如果你能骗过灵脑，算你聪明！”

又有一个人举手提问。

“请问人口还控制吗，还沿用计划生育政策吗？”

“我说过，之前的一切都废除，重新建立新的秩序，有问题问灵脑，它会公平地回答每一个人，人口生育放开，我个人是鼓励生育的，宇宙的浩瀚就算有几百亿人，几千亿人都是微不足道的。”

有人提问。

“人老了，不能参加工作怎么生活？”

“这个问题很简单，这里人平均寿命是130到150岁，任何人凡是到了100岁，都可以免费获得生活保障，这份保障是她前100年创造价值的平均值，不低于当地区日消耗2倍。

直至死亡。”

陆陆续续回答很多问题，无外乎生老病死的相关问题，绝大部分人欢呼雀跃，因为大家的生活变好了，有希望了，只要肯努力和创新，就会有出头之日，工资是灵脑发的，各个企业在灵脑备案，经过灵脑分析后批准，如果经营不善，或者跟不上时代发展，将会下达破产通知，由他人接管。

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