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第125章 周宇辰的大气（第2页）

来到研发部门，三个小组成员正在全力以赴的搞《休闲消消乐》。

这个游戏轮廓已经做出来了，接下来就是往里填充无数关卡。

此时，他们已经完成了一千七百关，还剩三百关，第一阶段就算是完成了。

周瑜的心思最是活泛，问道：“辰哥，我们什么时候能够开发新游戏？”

周宇辰笑道：“等到《休闲消消乐》完成，我会给你们轮流放半个月的假，好好调整一下。

等你们回来的时候，就会有新游戏的策划书等着你们了。”

周瑜打了个响指，高兴的说道：“太好了。”

周宇辰继续道：“接下来我要跟大家说两件事，一是我会再次招聘二百个程序员充实我们的游戏研发和运营团队。

原因是接下来我们要做的不仅仅是两个手机休闲游戏，还有一个大型网络游戏，”

“二是我会在咱们楼上搞一个餐厅和一个健身房。

餐厅将提供免费的早餐、中餐和晚餐，相关规定会很快出来。

我重点说的是健身房，所有人以小组为单位，轮流过去给我健身，时间不少于四十分钟。”

“兄弟们，我们公司的宗旨是不但要赚钱，还要把身体搞好，两手抓两手都要硬。”

众人一听，都愣住了。

谁都没有想到周宇辰会对他们这么好，不但给他们带薪休假，还给他们搞了个免费餐厅和健身房，这可不是一笔小数目，每年至少会多花七八百万。

这样的老板实在是太给力了。

周瑜率先回过神来，大喊道：“辰哥万岁。”

其他人也都欢呼了起来。

“辰哥万岁。”

周宇辰摆了摆手，道：“继续工作吧。”

临出门的时候，周宇辰透过窗户，看了一下众人的忠诚度。

大部分在百分之六十到百分之七十之间，勉强合格，但是只要有人给予他们更好的福利待遇，他们肯定会离开公司。

不过，这也正常，出来打工就是为了养家糊口。

既然有更好的选择，那肯定是要走的。

周宇辰对此完全可以理解。

让他感到无法理解的是三组组长何真。

周瑜和霍海洋两个组长的忠诚度都在百分之八十以上，而何真这个组长的忠诚度竟然不到百分之五十。

这个数字说明他极有可能或者说是已经决定了要跳槽离开。