爬书网

手机浏览器扫描二维码访问

第20章 发展基调（第3页）

“很好，看来大家对新产品还算满意。”

“社长，这已经不是满不满意，而是公司产能很可能跟不上需求。”

铃木善介此时开心坏了。

他没想到收购自家工厂的新社长，竟然能拿出如此级别的王炸产品。

“大家满意就好。”

竹下雅人已经预料到了此时的情况，他转头看向公司另一位副社长，市场方面负责人小林博明。

“小林桑，你是公司的市场负责人。

你说，我们首批投入市场的产品，要做到什么价位？”

“首批产品最好是做高端，出厂价格最好是在2W以上，零售价格则保持3W以上。

这样才能达到利润最大化。”

小林博明还是非常有才华的，就是因为有他。

去年遇到那么多危机后，松本制造才仅仅亏损1000万日元。

“可以，这样，我们在原料方面投入4000日元的成本。

然后成品20000卖给经销商，店家标价必须是全国统一的29999。”

4000日元的箱包成本，已经是竹下雅人相当厚道的举措。

一般的奢侈品品牌，不溢价10倍以上，都算是有良心。

“车间那边，没什么问题吧。”

聊完市场方面的事情，竹下雅人转头看向铃木副社长。

“需要一周的时间调整生产线，同时还需要买一些新的设备。

大概需要支出2000万日左右。”

看到拉杆式旅行箱的第一眼，铃木善介就开始进行计算。

此时面对竹下雅人的询问，立马条理清晰的进行叙述。

“没问题，你尽管去做。”

竹下雅人点点头，然后对财务负责人上野真一道：“上野桑，记住。

以后铃木副社长有随时支取1亿日元的权利，只要事后打报告给我就好。”

竹下雅人的原计划是，直接换掉财务部长和人事部长，然后从稻门阀内找到合适和人选。

但很快，他就意识到这个计划不行。

日本现在正处于终身雇佣制和年功序列制的顶峰，他可不敢冒天下之大不韪，选择和整个社会顶着干。